Спустя три месяца подготовки запущена образовательная программа «Звездный путь» от Мастерской управления «СЕНЕЖ» совместно с Академией городских технологий «СРЕДА».
Программа ориентирована на формирование навыков персонального и командного лидерства для управления проектами городского развития и создания вокруг них вовлеченных местных сообществ.
В программе принимают участие 300 человек – победителей конкурсов и проектов платформы «Россия – страна возможностей».
Участники уже разделились на 30 команд и в течение 25 недель в очном и дистанционном форматах будут работать над разработкой общественно значимых проектов.
В первом модуле, который прошел 9-10 июня в кампусе Мастерской управления «Сенеж» приняли участие 30 капитанов, другие 270 человек подключались к образовательным мероприятиям и участвовали в работе дистанционно:
Итогом программы станут практикоориентированные проекты команд, которые в дальнейшем могут быть тиражированы в масштабах страны.
Программа ориентирована на формирование навыков персонального и командного лидерства для управления проектами городского развития и создания вокруг них вовлеченных местных сообществ.
В программе принимают участие 300 человек – победителей конкурсов и проектов платформы «Россия – страна возможностей».
Участники уже разделились на 30 команд и в течение 25 недель в очном и дистанционном форматах будут работать над разработкой общественно значимых проектов.
В первом модуле, который прошел 9-10 июня в кампусе Мастерской управления «Сенеж» приняли участие 30 капитанов, другие 270 человек подключались к образовательным мероприятиям и участвовали в работе дистанционно:
- на лекциях от топ-спикеров участники собрали пул актуальных кейсов по личностному росту, лидерству и устойчивому развитию территорий;
- для погружения в тематику Программы эксперты поделились с участниками инсайтами в области городского развития в рамках шести направлений: «Умный город», «Красивый город», «Узнаваемый город», «Зеленый город», «Творческий город» и «Добрый город»;
- в рамках выездной практики по городу команды познакомились с практическими аспектами развития Солнечногорска: социальной и креативной сферой города, экологическими инициативами и технологиями умного города, проектами по повышению качества городской среды и туристической привлекательности Солнечногорска;
- под руководством управленческой команды Солнечногорска участники скорректировали свое видение города и сгенерили первый пул идей, которые пошли в дальнейшую отработку.
Итогом программы станут практикоориентированные проекты команд, которые в дальнейшем могут быть тиражированы в масштабах страны.
